OPE CONSULTORES y la UNIVERSIDAD DE NAVARRA firman un acuerdo de colaboración para impulsar la implantación efectiva del propósito en las organizaciones como fórmula de competitividad.

La Universidad de Navarra lleva 5 años investigando sobre el propósito corporativo. Gracias al Purpose Strength Model® es capaz de evaluar el nivel de implantación del propósito en las organizaciones. Mediante este modelo se analiza el grado de conocimiento del propósito, si las personas se sienten identificadas con él y si su trabajo diario se percibe como una contribución al desarrollo del mismo. También evalúa los antecedentes que potencian y favorecen la implantación efectiva del propósito y los resultados a nivel individual y colectivo que genera.

Mediante el acuerdo de colaboración firmado, OPE Consultores y la Universidad de Navarra han unido fuerzas para extender el uso del Purpose Strength Model ® de forma que se pueda:

  • Evaluar el grado de implantación del propósito a nivel organizativo y compararlo con el de otras organizaciones similares.
  • Profundizar en las causas, condicionantes y resultados que derivan de dicho nivel de implantación.
  • Definir, priorizar y poner en marcha iniciativas y proyectos orientados a incrementar y reforzar la implantación efectiva del propósito por toda la organización.
  • Volver a evaluar el grado de implantación del propósito para medir el impacto de las medidas de refuerzo establecidas y actuar en consecuencia.

 

OPE CONSULTORESek eta NAFARROAKO UNIBERTSITATEAK lankidetza-hitzarmena sinatu dute erakundeetan asmoa eraginkortasunez lantzen den gaia izateko, lehiakortasunerako formula gisa.

Nafarroako Unibertsitateak 5 urte daramatza asmo korporatiboaren gaia ikertzen. Purpose Strength Model® metodologiaren bidez erakundeetan asmoak duen ezarpen-maila ebaluatu daiteke. Eredu honek, asmoaren ezagutza-maila aztertzen du, ea pertsonak horrekin identifikatuta sentitzen diren eta ea haien eguneroko lana haren garapenari egindako ekarpentzat hartzen den. Era berean, asmo konporatiboaren ezarpen eraginkorra bultzatzen duten aurrekariak ebaluatzen ditu, bai eta maila indibidualean eta kolektiboan sortzen dituen emaitzak ere,.

Sinatutako lankidetza-akordioaren bidez, OPE Consultores-ek eta Nafarroako Unibertsitateak indarrak batu dituzte Purpose Strength Model® metodologiaren erabilera hedatzeko, eta erakindeentzat honako aukerak eskaintzeko:

  • Asmo korporatiboak erakundean duen ezarpen-maila ebaluatzea eta antzeko beste erakunde batzuekin alderatzea.
  • Ezarpen-maila horren kausetan, baldintzatzaileetan eta emaitzetan sakontzea.
  • Asmoaren ezarpen eraginkorra indartzera bideratutako ekimenak eta proiektuak definitzea, lehenestea eta abian jartzea erakunde osoan.
  • Asmoaren ezarpen-maila berriro ebaluatzea, ezarritako indartze-neurrien eragina neurtzeko eta horren arabera jarduteko.